循五方向性原則按四階段逐步落實 社工註冊制明下半年出台

循五方向性原則按四階段逐步落實

社工註冊制明下半年出台

【本報消息】就社工註冊制度的建制工作，社會工作委員會專責小組已完成前期規劃工作，訂出包括採自願性註冊方式、服務素質需受監管、社工專業應持續培訓及由專責行政部門執行註冊制度等五個方向性原則，將按四個執行階段逐步落實，期間將吸取香港經驗，結合本地實際情況，及進行公衆諮詢等，預計社工自願性註冊制度將於明年下半年推行。

兩年工作分四階段

社會工作委員會昨日上午十時在社工局新寶大廈會議廳舉行本年度全體會議，期間匯報了委員會下設“推動澳門社會工作者註冊制度專責小組”過去六個月的前期規劃工作進展情況，委員會亦同時初步為籌設社工註冊制度訂出了包括肯定認證制度最適合註冊進行；對社工的專業教育水平有要求；監管社工的服務質素；受訓社工應具有持續專業培訓的義務和機會，以及註冊制度應由一個專責行政單位執行等五個方向性原則。

社工局長容光耀於會後透露，為推動業界朝專業註冊制度方向發展，小組認為有需要對社工的教育，以及註冊制度的執行機制作出更全面的分析和探討。小組並參考了○九年的社工認證制度可行性方案研究結果，訂定了有效落實註冊制度的時間表，把未來兩年的工作劃分成今年上半年為醞釀期、下半年為建制諮詢期，及明年上半年為建制籌措期、下半年為制度施行期共四個階段。

社工人資並非緊張

容光耀表示，建制期間，當局將進行社工註冊制度公衆諮詢、註冊制度法規草案遞交審批、依法設立執行註冊制度的行政單位等工作。

現時在全澳各不同服務範疇工作的社工共約六百六十人。容光耀指出，現時理工學院及聖若瑟大學每年均會培養近一百名社工，加上還有畢業自外地的社工專業人才補充，並不認同社工人資出現緊張。他並坦言，香港花了二十年進行建設社工註冊制度，澳門為回應社會訴求，將吸取香港的經驗和結合本地實際情況，開展社工制度建設工作。雖然兩年時間表相對緊迫，但他相信相關工作可順利推進及如期完成，更期望藉此認證制度的建立，能提升居民對社工專業服務的認受性。

115法人已提交報告

至於有關院校的社工課程是否需要因應註冊制度調整，容光耀等表示，在制度籌建時，社工畢業院校的辦學能力尤其是社工課程的培育能力必須得到保證，因此在籌建過程中，將與相關院校就社工課程的現狀和發展如何配合制度的建設等問題進行協商，及聽取意見。社工專業認證的具體條件、要求，以及認證有效期、續牌等具體細節，將於今年下半年透過相關諮詢渠道再作深入探討，沒有預設底線。

另外，委員會亦討論了去年社服界法人提交年度總結報告情況，以及提交報告的統一準則等議題。容光耀介紹，去年已有一百八十八個社團獲確認為社會服務界法人而需要提交年度總結報告，但委員會於限期前（去年九月最後一個工作日），共收到一百一十五個法人提交的報告，未提交報告的法人共有七十三個。委員會將把提交年度報告的統一準則結論文本上載於社工局的網頁內，及會因應各委員的意見調整社服界法人的申請評審準則，然後送交行政長官審批。