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 兩團體合作 資深從業員講述經歷 口述歷史記錄博彩業發展

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fongkk
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文章數 : 14239
注冊日期 : 2009-07-25

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發表主題: 兩團體合作 資深從業員講述經歷 口述歷史記錄博彩業發展   兩團體合作  資深從業員講述經歷      口述歷史記錄博彩業發展 Icon_minitime周六 1月 02, 2010 11:15 am

兩團體合作 資深從業員講述經歷

口述歷史記錄博彩業發展

【本報消息】澳門幸運博彩業職工總會去年與口述歷史學會合作,以口述歷史的方式記錄澳門博彩業的發展史。透過博彩業資深從業員親述經歷,展現澳門博彩業過去數十年的發展過程,其中包括一些鮮為人知、博彩從業員風光背後的辛酸。

七十年代初收入高

今次的合作計劃主要訪問廿四位具三十年及以上年資的博彩從業員,透過錄影及錄音答問,憶述他們過去數十年的工作經歷,再整理編輯出版。出版工作將由博彩業職工總會負責。兩機構進行此計劃主要是因為博彩業作為澳門的龍頭產業,過去數十年澳門整體發展都與其息息相關,但市民仍不十分了解博彩業,有時甚至有偏見。希望透過今次計劃,可以讓人們更了解博彩業,明白博彩業並非想像般黑暗。

澳門幸運博彩業職工總會理事長鄭康樂是資深博彩業從業員,亦是今次口述歷史計劃的受訪者之一。他表示,以往人們談及博彩業都覺得很神秘,因為當時莊荷每天人工只是一元七角澳門元,但派頭十足,宵夜可花上千多元。這種狀況主要是茶錢收入多。在一九七一至七二年間引入“百家樂”後,莊荷高峰期可每月出三期糧,每期都有一千九百元的茶錢,以當時每月二百多元月薪算高入息的年代,荷官的收入確十分高。

新婚燕爾立即上班

因此,許多人很嚮往入職博彩業。鄭康樂表示,莊荷入息雖高,但亦有很大的工作壓力,例如要面對許多三山五嶽的人物,每當有事情發生,往往要自己“執生”。加上公司規矩多,曾經有同事結婚擺酒後接着便上班,原因是公司不批准放假,若不上班便作曠工論,隨時被辭退。為保住工作,雖然面對此等無理對待,亦只能忍受。凡此種種,都是莊荷風光背後的辛酸。

鄭康樂表示,莊荷以往面對的不平等待遇,以及因工作關係帶來的人身安全問題,在賭權開放後有改善,尤其是莊荷收入穩定,亦帶來安全的保障。現在還有如澳門幸運博彩業職工總會等團體為博彩業從業員提供入職和在職培訓,提高他們的競爭力,爭取晉升機會。可以說,現在博彩業從業員的職業生涯發展前景較以往清晰得多。

了解博彩業各面貌

口述歷史學會認為,現今許多人不熟悉博彩業,很多只局限在博彩業人工較高,看不到其他狀況。透過資深從業員口述歷史,讓大家更認識博彩業的各種面貌,對博彩業有更多的認知,從而帶出對博彩業新的想法和觀點。亦讓年輕人選擇是否進入博彩業前,能多了解這個行業的種種狀況,再作決定。
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