陳偉智：任議員不是爭知名度

陳偉智：任議員不是爭知名度

“希望居民能透過我所做的工作去認識我，而不是透過一些外在表現去知道我的存在”。過去的一個會期，議會“新丁”陳偉智主要熟習立法會程序、運作，同時集中關注民生議題，即使有調查指居民對他的認識不高，但他並無打算改變工作來換取知名度，“只要自己能發揮作用，居民定能明白”。

執行社保須按原意

總結過去會期的工作，陳偉智想不到多個較吃重的法案都落到其所屬的三常會中，令他印象較深就是《社會保障制度》。指三常會希望法案能將過去沒有納入制度的長者，透過補扣供款享受政府對他們的心意，並強調補供過程盡量不要加重長者們的負擔。可惜當法案於立法會通過後，由於當局執行過程中出現技術性問題，令居民有不少意見，有違立法原意。希望當局能妥善處理有關安排，不要令長者過份擔心、憂慮，甚至放棄這個機會。建議補扣供款可於養老金內扣除，餘額發還長者，避免將惠民措施變成擾民措施。更希望政府在執法過程必須注意立法原意及目的，在技術上盡量配合，而不是僵化地看條例做事。一旦對居民造成影響，政府必須及時明確指引、調整及詳細解釋。

不滿政府行政效率

不得不說的還有多個職程的審議工作，陳偉智直言不滿政府到最後才將法案交到立法會審議，批評這不是負責任的態度。行政效率的不理想、有關立法工作編排失衡，是負責任政府不能出現的情況，也不能再自辯“細路仔做大人嘢”。私營機構的人事變動不應影響其運作，更何況是政府？政府領導層均有一定的公職或社會經驗，加上過去十年累積不少的施政經驗，換屆等原因都不是可接受的藉口。他指出立法會及政府都有正視這個問題，但不希望只是流於口號。“立法會不是橡皮圖章、垃圾桶，不是政府交甚麼來都會接受”，明言倘再有這些情況出現，定會於一般性表決時就反對。

他指，六個衛生範疇職程與過去已獲通過的醫療職程存在連繫，審議過程中難免起參照作用，變相令六個衛生範疇職程成了加薪職程。雖然立法會與政府已盡力平衡有關利益和矛盾，但立法會審議時間倉猝，只是考慮到不盡快完成有關職程，會引來衛生範疇公務員更大矛盾及衝突，未能促進醫務工作的持續發展外，亦會加大對彼此的傷害，小組才決定加班、加點完成工作。強調有關安排只能是偶然，醫務委員會組成、醫務委員會、事故委員會的成立等，才是醫療系統改革的關鍵問題，未來會繼續促進整個醫療系統逐步納入正軌。

工作須達選民期望

會期結束後，社會出現一些針對直選議員開展的調查，其中有結果顯示居民對陳偉智認識不高。陳偉智笑言“我進入立法會不是希望別人認識我，而是希望真正能代表居民及支持我的選民，做一些實質性工作”。陳偉智說其性格不會勉強、刻意爭取知名度，反而工作是否貼合、達至選民期望和自己的要求，才是最重要。雖然有不少人都建議他建立“鮮明形象”，但他則希望居民是透過其所做的工作去認識他，而不是透過外在表現知道他的存在。如果能真正發揮作用，相信居民定能明白，當然他亦會不斷完善工作。

另一方面，團隊各有分工，如各自去建立形象而失去互補及聯繫性，反而會影響工作效果。如在球場上不同人有不同崗位，有前鋒、中場之外，還必須有人充當後衛一職，而他亦樂於擔任這個角色，只要能發揮作用就可以。陳偉智表示，接下來會繼續關注澳門的民生方面問題如房屋政策、交通；另外還有行政法務系統的完善、澳門未來政治體制發展，以及澳門的經濟發展方向等。

本報記者 蔡美瑩