脫產休教進修計劃申請增
93人獲批 教局資助學校聘代課員
【本報消息】教育資源中心關啟佳稱,局方在過去數年積極推出各項教學人員進修計劃,鼓勵教師吸收本地和外地的先進教學經驗,持續更新教學理念和方法,計劃申請情況踴躍。今後會考慮更多聘請專家講授教學方法、技巧等應用性較強的講題,務求讓更多教師主動參與,提升教學技能。
關啟佳表示,○八/○九學年共組織一百九十項教學人員培訓活動,提供名額總數達九千五百個,吸引七千多人次報讀,情況踴躍。本學年開設的培訓活動數量及名額與去年相若。
至於“校本培訓資助計劃”及“骨幹教師培訓”的申請情況,前者因各校可根據其自身特色及發展需求,為教師制訂培訓計劃,自○四年推出以來,申請學校衆多。同年推出的骨幹教師培訓計劃,至今已培養逾四百名骨幹教師,為持續推動課程發展與教學創新提供堅實基礎。
除上述教師在職培訓計劃外,教青局還設有“脫產進修計劃”和“休教進修計劃”,分別定額資助教師開展最長不超過半年或一年的脫產進修,鼓勵教師在免除一切教學任務的條件下,安心發展自主學習、教學研究。但有教師反映,兩項計劃皆須教師本人親自尋找合適課程,撰寫詳盡研究計劃才能獲批,但很難找到時間在半年或一年以內、與自身專業適切的課程,加上學校教學人手不足,很少教師申請計劃。
關啟佳解釋指,明白學校須聘請代課教師彌補進修者的職位空缺,為此已向學校提供一筆定額費用供聘請代課人員。他指出,有關計劃的申請人數從上學年的五人,到今學年第一期已有九十三名教師通過申請獲得資助。